Dernière mise à jour le 07/10/2024

Mieux se connaître pour développer son potentiel

Informations générales

Type de formation : Formation continue
Domaine : Management du SI
Filière : Relations humaines
Rubrique : Developpement personnel
Formation éligible au CPF : Non
Formation Action collective : Non

Objectifs & compétences

    • Mieux connaître ses modes de fonctionnement, son potentiel et ses freins
    • Développer son savoir être et son aisance relationnelle
    • Accroître son intelligence émotionnelle et mieux gérer son stress
    • Renforcer son efficacité en connectant ses sensations et sa créativité
 

Public visé

Toute personne souhaitant acquérir une connaissance de soi approfondie pour mieux progresser dans sa vie professionnelle et personnelle.

Pré-requis

Aucune.

Programme

Connaître son potentiel et l'incarner au quotidien
    • Identifier les bases et les causes de ses comportements.
    • Reconnaître son potentiel, ses ressources personnelles pour atteindre ses aspirations.
    • Appréhender ses limites, ses croyances et pensées négatives pour les dépasser.
    • Comprendre l'impact de sa vision du monde sur son quotidien, ses relations et sa vie.
Exercice
Atelier dessin sur son potentiel : sortir de la construction mentale pour aller vers plus d'authenticité.
 
 
Développer sa conscience de soi et de l'autre pour améliorer ses relations
    • Sortir du jugement et de ses limitations.
    • Pratiquer la bienveillance tout en restant soi-même.
    • Affiner son ressenti pour améliorer sa compréhension de l'autre et faciliter le lien.
    • Développer son charisme pour s'ouvrir des opportunités.
Mise en situation
Atelier : ancrage physique et émotionnel à l'aide de mises en situation théâtrales/corporelles avec les membres du groupe.
 
 
Recourir à ses émotions pour intensifier son développement
    • Découvrir et développer son cerveau émotionnel.
    • Prendre conscience de ses ressentis et de leur impact.
    • Comprendre les mécanismes du stress et de ses modes réactionnels.
    • S'approprier des outils concrets pour maîtriser ses émotions et son stress.
Mise en situation
Atelier : expérimentation et expression de ses émotions à travers différentes techniques en appui avec le groupe.
 
 
Renforcer ses capacités sensitives et créatives
    • Comprendre la complémentarité et la richesse des hémisphères cérébraux.
    • Développer son ressenti, maîtriser sa sensibilité.
    • Exploiter son système sensitif et renforcer son efficacité.
    • Se réaliser tel que l'on est avec créativité.
Mise en situation
Atelier : réalisation de son tableau créatif et sensitif avec différents matériaux.
 
 
Poursuivre son processus personnel d'adaptation sur le long terme
    • Comprendre les 3 dimensions de l'être humain et ses interactions.
    • Intégrer une cohérence physique, mentale et émotionnelle à son processus d'évolution.
    • Ancrer de nouveaux automatismes pour perpétuer son développement sur le long terme.
Exercice
Création de sa boîte à outils personnelle.
 
Modalités pratiques
 
Travaux pratiques
Ateliers de découverte de soi sollicitant à la fois les sens, la partie rationnelle et émotionnelle de chaque participant.
  
 
  

Modalités

Modalités : en présentiel, distanciel ou mixte – Horaires de 9H à 12H30 et de 14H à 17H30 soit 7H – Intra et Inter entreprise
Pédagogie : essentiellement participative et ludique, centrée sur l’expérience, l’immersion et la mise en pratique. Alternance d’apports théoriques et d’outils pratiques.
Ressources techniques et pédagogiques : Support de formation au format PDF ou PPT Ordinateur, vidéoprojecteur, Tableau blanc, Visioconférence : Cisco Webex / Teams / Zoom
Pendant la formation : mises en situation, autodiagnostics, travail individuel ou en sous-groupe sur des cas réels

Méthodes

Fin de formation : entretien individuel
Satisfaction des participants : questionnaire de satisfaction réalisé en fin de formation
Assiduité : certificat de réalisation (validation des acquis)
Code de formation : DVP325

Tarifs

Prix public : 1550
Tarif & financement :
Nous vous accompagnons pour trouver la meilleure solution de financement parmi les suivantes :
  • Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
  • Le dispositif FNE-Formation.
  • L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
  • Pôle Emploi sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
  • CPF -MonCompteFormation
Contactez nous pour plus d’information

Lieux & Horaires

Campus : Ensemble des sites

Durée : 14 heures
Délai d'accès :
Jusqu’à 8 jours avant le début de la formation

Distanciel possible : Oui

Prochaines sessions

Cliquez sur la date choisie pour vous inscrire :

  • Inscription au 25 / 11 / 2024
    : Ensemble des sites
    : Distanciel possible
    : 14 heures
    : 2 jours
  • Inscription au 25 / 11 / 2024
    : Ensemble des sites
    : Distanciel possible
    : 14 heures
    : 2 jours
  • Inscription au 02 / 12 / 2024
    : Ensemble des sites
    : Distanciel possible
    : 14 heures
    : 2 jours
Handi-accueillante Accessible aux personnes en situations de handicap. Pour toutes demandes, contactez notre référente, Mme Rizlene Zumaglini Mail : rzumaglini@aston-ecole.com

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      • Ecrire un texte en choisissant le support adapté au contexte et à la cible de la communication
     
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      • Ecrire un texte en structurant son contenu de manière claire, pour faciliter sa compréhension
     
      • Appliquer le principe et système orthographique de registre utilisé dans le monde professionnel
     
      • Ecrire des phrases en respectant les règles de la conjugaison française
     
      • Ecrire des phrases en mettant en accord le groupe nominal et les éléments qui le composent
     
      • Distinguer les mots paronymes dans les écrits afin de vous faire correctement comprendre par vos lecteurs
     
      • Ecrire proprement les mots homographes, paronymes en évitant les fautes grammaticales et lexicales dans les écrits
     
      • Appliquer l'accord des mots homophones dans vos écrits
     
      • Intégrer les principales difficultés de l'orthographe professionnelle
      • Prendre des notes utiles.
     

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      • Prendre de la hauteur par rapport à ses pratiques managériales.
      • Définir et communiquer un projet d'équipe.
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      • Développer sa compétence émotionnelle de manager.
      • Adopter les méthodes de l'intelligence collective.
     

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    • Adapter sa communication au profil de son interlocuteur
    • Développer un comportement assertif dans ses relations interpersonnelles
    • Renforcer sa capacité de persuasion pour donner de l'impact à ses idées
    • S'exprimer avec aisance dans les différents types d'intervention
    • Contourner les situations de blocage

    21 heures de formations sur 3 Jours
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