Dernière mise à jour le 11/06/2025

Optimiser ses écrits d’aide à la décision Mind Mapping

Informations générales

Type de formation : Formation continue
Domaine : Management du SI
Filière : Relations humaines
Rubrique : Communication
Formation éligible au CPF : Non
Formation Action collective : Non

Objectifs & compétences

    • Comprendre les principes et les éléments constitutifs d'une carte mentale
    • Appréhender les effets positifs de l'utilisation d'une carte mentale sur son organisation quotidienne
    • Développer l'esprit collaboratif de son équipe avec la carte mentale manuelle
    • Construire une carte mentale à l'aide du logiciel Xmind
 

Public visé

Toutes les personnes désirant optimiser leur organisation professionnelle.

Pré-requis

Aucune

Programme

Comprendre les fondements de la carte mentale
Appréhender les principes d'une carte mentale à partir de sa genèse.
Libérer ses processus mentaux se rapportant à la mémoire, au raisonnement, à la prise de décision et à l'attention.
Accepter la situation d'apprentissage pour acquérir le processus mental du changement.
Exercice Détecter ses aptitudes mentales face à ses tâches quotidiennes.  
Construire des cartes mentales manuelles efficaces et stimulantes
Intégrer les méthodes d'élaboration de la carte mentale.
Concevoir sa carte mentale : respecter les principes généraux et ajouter sa "touche personnelle".
Distinguer les différents types de cartes mentales et identifier leurs efficacités respectives.
Prendre des notes à partir d'un texte, avec la méthode de la carte mentale.
Savoir lire une carte mentale.
 
Travaux pratiques
Elaboration de plusieurs cartes mentales manuelles en training individuel.
Mutualisation, débriefing et constat sur la pratique de chacun.  
Utiliser la carte mentale pour augmenter votre productivité
Savoir par où commencer, vaincre le syndrome de la page blanche.
Développer l'intelligence collective : travailler à plusieurs avec une seule carte mentale.
Animer une réunion à plusieurs avec une carte mentale collective.
Faire une synthèse transmissible et favoriser la restitution sans notes.
Dresser un plan d'action et oser innover.
Mémoriser sans effort, rendre dynamique et vivante une prise de parole.
 
Travaux pratiques
En sous-groupe : réalisation d'une carte manuelle et utilisation comme support d'une présentation orale collective.
Débriefing individuel et collectif.  
Réaliser des cartes mentales avec le logiciel XMind Panorama des différents logiciels d'élaboration de cartes mentales.
Découvrir XMind : les fondamentaux de la carte mentale
Construire une carte mentale informatique : structure, thème, branches...
Mettre en forme une carte mentale : police, taille, couleurs, images, marqueurs...
Réorganiser et modifier une carte mentale déjà existante.
 

Modalités

Modalités : en présentiel, distanciel ou mixte . Toutes les formations sont en présentiel par défaut mais les salles sont équipées pour faire de l'hybride. – Horaires de 9H à 12H30 et de 14H à 17H30 soit 7H – Intra et Inter entreprise.
Pédagogie : essentiellement participative et ludique, centrée sur l’expérience, l’immersion et la mise en pratique. Alternance d’apports théoriques et d’outils pratiques.
Ressources techniques et pédagogiques : Support de formation au format PDF ou PPT Ordinateur, vidéoprojecteur, Tableau blanc, Visioconférence : Cisco Webex / Teams / Zoom.
Pendant la formation : mises en situation, autodiagnostics, travail individuel ou en sous-groupe sur des cas réels.

Méthodes

Fin de formation : entretien individuel.
Satisfaction des participants : questionnaire de satisfaction réalisé en fin de formation.
Assiduité : certificat de réalisation.
Validations des acquis : grille d'evalution  des acquis établie par le formateur en fin de formation.
Code de formation : COM114

Tarifs

Prix public : 2050
Tarif & financement :
Nous vous accompagnons pour trouver la meilleure solution de financement parmi les suivantes :
Le plan de développement des compétences de votre entreprise : rapprochez-vous de votre service RH.
Le dispositif FNE-Formation.
L’OPCO (opérateurs de compétences) de votre entreprise.
France Travail: sous réserve de l’acceptation de votre dossier par votre conseiller Pôle Emploi.
CPF -MonCompteFormation
Contactez nous pour plus d’information : contact@aston-institut.com

Lieux & Horaires

Durée : 21 heures
Délai d'accès : Jusqu'a 8 jours avant le début de la formation, sous condition d'un dossier d'insciption complet

Prochaines sessions

Handi-accueillante Accessible aux personnes en situations de handicap. Pour toutes demandes, contactez notre référente, Mme Rizlene Zumaglini Mail : rzumaglini@aston-ecole.com

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    • Ecrire un texte adapté au contexte de communication, en utilisant les principales techniques de communication écrite
 
    • Ecrire un texte en choisissant le support adapté au contexte et à la cible de la communication
 
    • Adapter la mise en page d'un document écrit pour le rendre lisible par tous
 
    • Ecrire un texte en structurant son contenu de manière claire, pour faciliter sa compréhension
 
    • Appliquer le principe et système orthographique de registre utilisé dans le monde professionnel
 
    • Ecrire des phrases en respectant les règles de la conjugaison française
 
    • Ecrire des phrases en mettant en accord le groupe nominal et les éléments qui le composent
 
    • Distinguer les mots paronymes dans les écrits afin de vous faire correctement comprendre par vos lecteurs
 
    • Ecrire proprement les mots homographes, paronymes en évitant les fautes grammaticales et lexicales dans les écrits
 
    • Appliquer l'accord des mots homophones dans vos écrits
 
    • Intégrer les principales difficultés de l'orthographe professionnelle
    • Prendre des notes utiles.
 

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  • Élaborer de nouveaux projets de vie en adéquation avec ses aspirations et sa personnalité
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    • Construire des contrats de délégation favorisant l'autonomie des collaborateurs
    • Mettre en place des relais d'information et de communication adaptés à une équipe à distance
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À l’issue de la formation, le participant sera en mesure de :  

  • Adapter sa communication au profil de son interlocuteur
  • Développer un comportement assertif dans ses relations interpersonnelles
  • Renforcer sa capacité de persuasion pour donner de l'impact à ses idées
  • S'exprimer avec aisance dans les différents types d'intervention
  • Contourner les situations de blocage

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